調研設計與樣本説明

1.1 調研目的

《2025 Web3 華語開發者調研報告》（下稱報告）基於 2025 年末在華語技術社區開展的一次問卷調研，由 OpenBuild, GCC, 登鏈, Creators, OpenCAS 聯合發起，Web3insight 提供數據分析服務，本次共回收 220 份有效樣本。

樣本主要來自 Web2/Web3 開發者社羣、黑客鬆與相關活動。為幫助理解數據，我們在部分關鍵指標上參考了 GitHub Octoverse、Stack Overflow、JetBrains 等開發者報告，進行橫向對比，以獲得更全面的視角。

本次報告嘗試回答三個核心問題：

• 當前與潛在的華語 Web3 開發者羣體由誰構成？
• 在轉型路徑、技術棧、收入與職業發展、開源參與上，他們有哪些共性與分化？
• 這些特徵與 GitHub、JetBrains、Stack Overflow 等全球開發者調研中的 Web2/開源生態相比，有何異同，對項目方、社區和政策制定者意味着什麼？

1.2 樣本概況與結構

有效問卷共 220 份。整體分佈上：

• 最大的一塊是仍在 Web2 或校園、但持續觀望 Web3 的人，接近一半；
• 其次是一批已經在 Web3 全職或長期投入的開發者；
• 還有一個小但重要的羣體：已經或準備退坑 Web3 的人。

這非常接近許多新技術進入「冷靜期」時的典型結構：多數人在觀望，少數人已經下場，極少數人體驗過再離開。

這意味着兩點：

• 對開發者而言，Web3 已經從單純的投機敍事回到了"可以被認真評估的一種技術/職業選項"；
• 對生態建設者而言，真正要爭取的是那一大半"觀望但未決"的人，他們願意填這份問卷，説明認知門檻已過，只差可信的路徑和機會。

1.3 問卷設計特點與侷限説明

本次問卷在設計上有幾個特點：

• 不是簡單按「使用語言/框架」切入，而是按職業路徑和當前狀態分流提問；
• 對已在 Web3、觀望中、學生、退坑等不同階段，分別設計了有針對性的模塊（收入、求職、學習方式、開源參與、社區參與、對未來的看法等）；
• 對開源部分設計了較完整的鏈路：認知 → 參與方式 → 數量 → 動機 → 阻礙 → 許可證理解 → 使用比例 → 對未來的判斷；

此外，單選、多選與開放文本結合，收集了大量定性觀點，可用於構建"開發者語錄"與典型人物畫像。

主要侷限包括：

• 樣本量有限且並非嚴格隨機，主要來自 Web3 社區、微信羣、TG 羣、招聘渠道、黑客鬆等，存在自選擇偏差；
• 問卷邏輯複雜，部分問題只對特定子集展示，不同分支問題對應的有效樣本數不一致；
• 貨幣與收入區間以美元為主，主觀滿意度受行情影響較大，調研時間集中在 2025 年底，回答中的樂觀或悲觀情緒可能摻雜對市場走勢的預期。

本報告已在 GitHub 開源，如果大家對於本報告有任何建議反饋，歡迎參考文末的「如何貢獻」章節進行協作貢獻。

提示：所有具體百分比均在圖表中呈現，正文只給出趨勢與洞察。

TL;DR

樣本結構：220 份有效問卷中，接近一半仍在 Web2 或校園、但持續觀望 Web3；另一半已經在 Web3 全職或長期投入，還有一小撮已經或準備退坑。Web3 對多數人來説，已經從『信不信』變成『值不值得押職業籌碼』。

畫像與門檻：年齡主要集中在 20–35 歲，本科+碩士佔近九成，和全球開發者畫像非常接近。真正的門檻不在學歷，而在能否玩轉英文一手生態：會基礎英文可以入行，但能流暢用英文協作，才決定上限。

地理分佈與職業路徑：

• 大量開發者身在內地二線/新一線城市，以美元或穩定幣為全球項目寫代碼，做『地理套利』；
• 走到管理層、協議核心或創業角色的人，更集中在新加坡、香港、迪拜等樞紐城市；
• 還有一部分數字遊民在東南亞、日本等地遊走，自由高，但合規和長期保障風險也高。
• Web3 的全球化沒有消滅『位置』的意義，而是把它從『辦公城市』變成『職業策略』。

收入與風險：

• 固定年薪整體與本地中高級 Web2 工程師相近、略偏上，但大部分缺乏社保等權益；
• 交易、外包、Airdrop、Grant 等非固定收入帶來想象力，但『神話級收益』只發生在極少數人身上；
• 行業把一部分本該由公司承擔的波動和合規風險，轉移給了個體。
• 對大多數人而言，Web3 更像一份『中等偏上、但波動更大』的工作，而不是持續不斷的暴富機器。

技術棧與公鏈偏好：

• 底層還是典型 Web2 棧：前端 + 全棧 JS 為主，Python/Java/Go 負責後端，Rust/C++ 做底層與高性能；
• EVM + Solidity 是絕對主戰場，也是默認起點，Solidity 更像『默認技能』而非顯性標籤；
• Move、Solana、ZK 等是進階『第二外語』，帶來技術溢價但不是入門門檻；
• 公鏈關注度上，以 Ethereum 為核心的格局與全球一致，Solana/Bitcoin 是第二梯隊，BNB、Sui 等緊隨其後。

動機、入門與退坑：

• 選擇 Web3 的首要原因已從『信仰/暴富』轉向遠程工作與靈活生活方式，薪資更高排在其後，『去中心化信仰』只佔少數；
• 真正有效的入門路徑是：看文檔和源碼 → 參與開源和黑客鬆 → 在社區裏建立信任 → 獲得第一份機會；
• 轉型難點在於：缺乏系統學習路徑、工作機會不透明、合規/法律擔憂、英語和理念門檻；
• 退坑者更多是對當前行業形態和職業穩定性失望，而非否定區塊鏈或開源本身，未來回流仍有可能。

開源參與現狀：

• 幾乎所有人高度依賴開源組件，但真正長期維護項目的核心貢獻者很少；
• 推 Issue 的人多，寫 PR 的人少；主要動機是學習和技能提升，最大阻礙是時間、路徑不清、自信不足和找不到合適項目；
• 與全球開發者調查相比，本樣本中提交過 Issue 或 PR 的比例更高，但華語開發者在 Web3 核心倉庫中的活躍佔比仍偏低，且 2025 年整體活躍度出現顯著下滑；
• Web3 正在嘗試用 Grant、Bounty、Token 和聲譽激勵重塑開源，但機制仍在實驗階段。

社區與從業環境：

• 多數開發者至少偶爾參與社區活動，不少人積極參加黑客鬆和技術分享；
• 相比課程與工具，大家更期待社區提供的是就業/合作機會和項目孵化/資助；
• Web3 從業者整體對環境評價在『一般\~滿意』之間，大部分短期內不打算回 Web2，但約四分之一處於搖擺狀態。
• 行業的核心矛盾不在於絕對收入，而在於『機會密度 × 不確定性』。

整體判斷：

• 畫像上，Web3 開發者和普通工程師高度重疊；
• 職業路徑上，更接近『工程師自由職業/創客』模式；
• 風險上，不僅要面對監管，也要和 AI 這樣的『超級人才收割機』競爭；
• 在開源與社區層面，Web3 站在開源巨人的肩膀上，但自身在許可證理解、項目開放程度和治理結構上還遠未成熟。

一句話總結：2025 年的 Web3，對華語開發者來説既不是烏托邦，也不是泡沫尾聲，而是一個仍在試驗中的工程師樂園與資本試驗場。它仍然提供機會，但只獎勵那些願意長期學習、擁抱不確定性、在開源與社區中持續積累聲譽和信任的人。

一、樣本概況：一半觀望，一半已經「上車」

為了更好地理解不同開發者在 Web3 中所處的位置與心態差異，我們將問卷中的"目前狀態"進一步歸併為五類開發者畫像：

• 已從 Web2 轉入 Web3；
• 學生階段已/正在直接進入 Web3；
• 在 Web2 工作、觀望 Web3；
• 在校學生、觀望 Web3；
• 已經或準備退坑 Web3.

這一分組並不是為了貼標籤，而是為了更真實地還原：誰已經下場、誰在猶豫、誰經歷過後選擇離開。後文關於技術棧、收入、開源參與和社區行為的分析，均基於這一分組展開。

1.1 樣本按「目前狀態」分佈

從圖 1 可以看到，本次樣本大致分成三塊：

• 最大的一塊是仍在 Web2 或校園，但持續觀望 Web3 的人，接近一半。
• 其次是一批已經在 Web3 全職或長期投入的開發者，規模也不小。
• 還有一個小但重要的羣體：已經或準備退坑 Web3 的人。

這更像很多新技術進入「冷靜期」時的結構：多數人在看，少數人已經衝進去，極少數人體驗過再離開。

也意味着兩點：

• 對開發者而言，Web3 已經從單純的投機敍事，回到了「可以被認真評估的一種技術/職業選項」。
• 對生態建設者而言，真正要爭取的是那一大半「觀望但未決」的人，他們願意填這份問卷，説明認知門檻已過，只差可信的路徑和機會。

1.2 整體年齡結構

1.3 年齡 × 目前狀態（結構示意）

整體來看，年齡集中在 20–35 歲，與全球開發者畫像高度一致。

與 Stack Overflow 等通用調研相比：

• 學生和應屆生比例略高，説明新一代開發者更早把 Web3 視為職業選擇之一；
• 樣本中 35 歲以上的資深工程師也佔有一定比例，其中既有人正在嘗試，也有人已經退場，對趨勢的判斷往往更為冷靜。

洞察一：Web3 對開發者而言，已經不再是「信不信」的問題，而是「值不值得押職業籌碼」的問題。

二、教育與英語：門檻不在學歷，而在能否玩轉英文一手生態

2.1 最高學歷和畢業院校類型

從學歷和院校分佈可以看到：

• 本科與碩士合計接近九成，與全球開發者的學歷結構相當。
• 近一半來自普通本科院校，説明 Web3 並不是只發生在「清北+海外名校」的小圈子。
• 世界一流大學的佔比略高，部分原因在於：頂尖學校學生更容易參與黑客鬆、研究項目，也更願意在新領域試水。

對項目方來説，一個現實建議是：如果你只盯着極少數名校，就會錯過一大半潛在的貢獻者。

2.2 英語能力結構（歸類示意）

可以粗略分成三檔人：

• 高度依賴翻譯工具：能使用英文生態，但同步信息和參與討論時永遠慢半拍。
• 能獨立閲讀文檔和源碼：是當前 Web3 的主力建設者，能看懂討論、但未必敢寫長文或主持會議。
• 能流暢協作甚至接近母語：比例不高，卻決定了誰能進入協議團隊、核心客户端和國際社區。

在 Web3 這種高度國際化的技術生態中，英語不再只是簡歷上的"加分項"，而是決定你能否接入一手信息與核心機會的基礎設施。

從樣本反饋看，英語能力並不會明顯影響"是否能入行"，但會顯著影響一個人能走多遠：是否能參與協議級討論、維護核心開源項目、進入國際團隊，或長期獲得 Grant 與 Fellowship。

換句話説，英語不是短期門檻，而是 Web3 職業發展的長期分水嶺。

洞察二：在 Web3 這種高度國際化的生態裏，英語不再是簡歷上的"加分項"，而是決定你能否接入全球一手信息與機會的地基。

三、地理分佈與全球化生存：Web3 開發者的真實空間結構

在討論 Web3 的收入、技術與職業路徑之前，有一個繞不開但常被忽略的問題：

華語 Web3 開發者，究竟「住在哪裏、為誰工作、為什麼這樣分佈」？

與傳統互聯網公司高度集中在一線城市不同，Web3 開發者呈現出一種明顯的空間離散化特徵。這並非偶然，而是遠程協作、穩定幣薪酬與監管差異共同作用的結果。

3.1 地理套利：身在內地，為全球寫代碼

在本次調研樣本中，一個非常突出的現象是：

相當比例的 Web3 開發者居住在中國大陸的二線及新一線城市，卻長期服務於海外項目。

這類開發者常見的城市包括成都、杭州、長沙、大理等，生活成本相對可控，但收入以美元或穩定幣計價。這種模式在社區中常被稱為 「地理套利（Geo‑Arbitrage）」：

• 成本端：使用國內生活成本、醫療與家庭支持體系；
• 收入端：承接海外 Web3 項目，獲得美元或穩定幣薪酬；
• 結果：實際購買力往往高於一線城市同級別 Web2 崗位。

對很多開發者而言，這是一種極具吸引力、也相對「理性」的選擇。

它不要求移民、不需要進入核心金融中心，卻能在短期內顯著改善現金流。

但需要看到的是：

地理套利解決的是「當下收入」，而不是「長期上限」。

在這一模式下，開發者往往：

• 長期遠程，缺乏線下網絡；
• 更容易停留在執行型或中級工程角色；
• 對項目決策、方向與治理影響有限。

3.2 全球樞紐城市：新加坡 / 香港 / 迪拜

與「地理套利者」形成對照的，是另一批選擇主動進入全球 Web3 樞紐城市的開發者與管理者。

在華語 Web3 生態中，新加坡、香港和迪拜被頻繁提及，原因並不神秘：

• 監管相對明確，對加密資產和 Web3 項目更友好；
• 資本、項目與人才密度高；
• 線下活動、會議與非正式社交頻繁。

調研與訪談中可以明顯感受到一個趨勢：

越接近管理層、核心協議或創業角色的開發者，越傾向於向這些城市聚集。

原因在於，Web3 的高階職位——如 CTO、合夥人、核心維護者——

高度依賴線下信任與長期關係積累。

遠程協作可以完成代碼，但很難完全替代：

• 架構決策的信任；
• 項目早期的博弈與共識；
• 投資人、合作方與核心貢獻者之間的非正式互動。

3.3 數字遊民：自由、合法性與税務邊界

還有一類開發者，選擇了一條看似更自由、但邊界更模糊的路徑——數字遊民。

他們常旅居於：

• 東南亞（清邁、曼谷、巴厘島）；
• 日本部分城市；
• 偶爾在不同國家之間短期移動。

這類開發者通常追求：

• 更低的生活成本；
• 更高的生活質量；
• 對地點與時間的最大自由度。

但調研中也頻繁出現隱憂：

• 簽證合法性模糊；
• 税務居民身份不清；
• 醫療、社保與長期保障缺位。

這意味着，數字遊民模式對個人自律與風險意識要求極高。

它適合少數能清晰管理法律與財務邊界的人，而並非「默認安全選項」。

3.4 地理位置如何影響職業上限？

綜合來看，地理選擇並非生活方式問題，而是職業策略的一部分：

• 地理套利者： 優勢：現金流、性價比 風險：上限與網絡受限
• 樞紐城市進入者： 優勢：影響力、長期機會 成本：生活成本與不確定性
• 數字遊民： 優勢：自由 風險：合規與可持續性

洞察三：Web3 的全球化，並沒有消滅「位置」的意義，而是重新定義了它。

四、Web3 收入結構與薪資感受：多元收入帶來想象力，也帶來不確定性

本節只統計已經在 Web3 全職 / 長期兼職的受訪者。

從固定年薪看，多數 Web3 工程師的收入水平與本地中高級 Web2 工程師相近，略偏上；從非固定收入看，大多數人有一些額外收入，但只有少數人達到了「神話級」水平。

和傳統互聯網相比：

• Web2 開發者的收入主要鎖定在「固定工資 + 年終獎」上。
• Web3 開發者則更像拿着一份「相對穩定的底薪 + 少量高波動的期權」的組合。

大多數人的主心骨仍然是固定薪資，但近半數有交易收入，約五分之一通過外包、Airdrop、Grant 等方式獲得補充收入。

在薪資滿意度上，分佈與 JetBrains、Stack Overflow 等通用調查非常接近：多數人覺得「還可以」，一小部分非常滿意，也有一部分明確不滿意。

多元收入並不等於"更賺錢"，而更像是一種風險結構的變化。

與 Web2 相比，Web3 把一部分原本由公司承擔的不確定性，轉移到了個人身上：項目週期、Token 波動、合規與税務、勞務關係，都需要開發者自行消化。

這也是為什麼在退坑樣本中，"工作不穩定"和"法律與合規風險"被頻繁提及——真正讓人猶豫的，並不只是賺得多不多，而是能否長期、安心地做技術。

洞察四：Web3 的高收益故事更多發生在極少數人身上，而對應的代價是整個羣體需要承受更高波動與不確定性。對大多數人來説，它更像一份「中等偏上、但沒有神話那麼誇張」的工作。

五、技術棧與公鏈偏好：沒有脱離 Web2，只是在主戰場旁邊開了塊新地

5.1 受訪者主要 Web2 技術棧

Web2 的技術棧分佈非常接近全球趨勢：

• 前端 + 全棧 JS 是絕對主力，為 DApp、錢包和控制枱提供基礎。
• Python、Java、Go 構成後端陣營，支撐交易、數據和基礎設施。
• Rust 和少量 C/C++ 集中在高性能和底層協議開發中。

從這一點看，Web3 更像是在熟悉的技術地基上，額外疊加了一層「共識機制 + 安全 + 經濟機制」。

在問卷設計中，我們沒有把「Solidity / web3.js / ethers.js」這類具體語言或庫單獨列成一個個選項，而是如圖 11 所示，採用更貼近真實工作的「生態棧」維度來統計 Web3 技術棧。

結合樣本，可以看到一條比較清晰的 Web3 技術路徑：

• **EVM 生態幾乎是默認起點。**大部分有鏈上開發經驗的受訪者，都在使用 EVM 生態棧。在開放回答中，「Solidity」多次被點名；現實中的學習路徑往往是：先打牢 React / Node / 後端基礎 → 再學 Solidity + Hardhat/Foundry → 逐步接觸 DeFi / NFT / MEV 等協議層。
• **Move、Solana、ZK 等新棧，是進階而非起點。**Move 生態棧（Aptos、Sui）、Solana / Rust 生態棧，以及 ZK 技術棧在樣本中都有可見但相對較小的比例，通常出現在已經有一定 EVM / Solidity 經驗之後，或由遊戲、社交、L2、隱私等專項需求倒逼產生。
• **觀望者階段：技術棧幾乎完全是 Web2。**在仍在 Web2 或校園、尚未真正入職 Web3 的人羣中，技術棧幾乎清一色是 HTML/CSS/JavaScript + React/Vue + Node.js + Python/Java/Go。真正已經在用 Solidity、Move、Solana Rust 寫生產代碼的，只是已經「下場」的少數人。
• **Solidity 的角色：從「顯性標籤」變成「默認能力」。**很多已經在 Web3 的開發者，在問卷中選擇的是「EVM 生態棧」，而不是單獨寫「Solidity」。在他們的認知裏，Solidity 更像是 EVM 開發的一項基礎技能，不再需要單獨作為身份標籤；真正拉開差距的，往往是對協議設計、安全審計、跨鏈與基礎設施的理解，而不僅僅是會寫語法。

少數受訪者在開放題中直接填寫了「Solidity」等關鍵詞，我們在分析時也統一歸入對應的 EVM 生態棧。因此，你在圖表中看到的是「EVM / Move / Solana / ZK 等生態棧」，而不是單獨的「Solidity」選項——這並不代表大家不用 Solidity，而是出於統計口徑的選擇。

換句話説：對觀望者而言，門檻不在「會不會 Solidity」，而在能否在熟悉的 Web2 棧之上跨出那一步，寫出第一個真正跑在鏈上的項目；對已經入場的人而言，EVM + Solidity 仍然是機會密度最高的主戰場，而 Move、Solana、ZK 等新棧，則更像是在此基礎上的「第二外語」，會帶來更多的技術溢價。

以 Ethereum 為中心的格局，在華語樣本中與全球數據高度一致：它幾乎是所有開發者進入 Web3 的「默認選項」。Solana 與 Bitcoin 構成明顯的第二梯隊，BNB、Sui、各種 L2 和新公鏈緊隨其後。

相比在職 Web2 開發者，學生羣體對 BNB、Sui 等新公鏈的興趣更高，生態更分散，也更願意追隨新敍事。

洞察五：從技術到生態，Web3 並不是平行宇宙，而是與 Web2 共享絕大部分工程基礎，只是在「共識 + 激勵」層重新設計了一次。

六、動機、入門路徑與挑戰：從理想化敍事迴歸到工程師的算賬邏輯

6.1 進入 / 想進入 Web3 的主要動機

和幾年前「信仰與暴富」主導敍事不同，如今排在前面的，是：

• 遠程工作與靈活生活方式；
• 其次才是「聽説薪資更高」；
• 「信仰去中心化」只佔少數。

這説明多數工程師已經把 Web3 當作一種務實的工作方式選擇，而不是意識形態投票。

與傳統技術更多依賴「課程 + 官方文檔」不同，這裏的主角是：

• 黑客鬆、Hackerhouse 等線下/線上社區活動；
• 交易行為——很多人是先在二級市場接觸 Web3，再反向進入技術世界。

當問到「什麼方式最有助於你真正入門 Web3 開發？」時，最多人選擇的是：

• 參與開源項目；
• 參與社區貢獻；
• 做真實項目（外包、黑客鬆、實習等）。

很多開發者的真實入場路徑，並不是上完課 → 拿 Offer，而是更碎片化、也更社區化的過程：看文檔和源碼 → 參與開源或黑客鬆 → 在社區中建立信任 → 獲得第一份機會。

這也是為什麼在 Web3 裏，社區、開源和個人作品集的權重，往往高於一紙簡歷。

挑戰主要集中在四類：

• 不熟悉區塊鏈技術棧，缺乏系統學習路徑。
• 不知道從哪裏找 Web3 工作，對職業前景缺乏安全感。
• 對合規/法律問題心存憂慮。
• 英語與理念理解存在門檻。

退坑樣本雖少，但結構非常典型：轉去做 AI、工作不穩定和法律風險等位居前列，「不如想象中掙錢」只是其中一項，而不是全部。

值得注意的是，多數退坑者並沒有否定區塊鏈技術或開源價值本身。

他們離開的，更多是對當前行業形態、項目穩定性和職業保障的失望，而不是對"去中心化"或"開源協作"的否定。

這意味着：退坑並不等於結束，而更像一次階段性退出——很多人仍在關注，也並不排除未來回流的可能。

洞察六：從動機到退坑，工程師的算賬邏輯越來越清晰——是否值得把有限的職業籌碼押在 Web3 上，取決於：學習成本、機會密度、合規風險，以及與其他賽道（尤其是 AI）的對比。

七、開源參與：高度依賴，參與深度仍有巨大上升空間

和任何一份全球開發者報告一樣：

• 幾乎所有人都在不同程度上依賴開源。
• 大多數項目中，超過一半的代碼都建立在開源組件之上。

參與方式上，提 Issue 最常見，寫 PR 的人明顯減少，長期維護項目的核心貢獻者更少。

動機幾乎被「學習與技能提升」支配，其次才是興趣、聲譽和工作需求；而真正阻礙大家的是：缺乏時間、不知道如何開始、不夠自信、找不到合適項目。

現實狀況是：

• 大多數人知道開源重要，但對許可證只「大概知道」。
• 自己參與的項目未必真正完全開源，部分處在「半開半閉」狀態。
• 當問到未來五年開源的作用時，絕大多數人仍然認為會更重要甚至成為主流基礎設施。

與 GitHub、Stack Overflow 等全球開發者調查相比，本次樣本中提交過 Issue 或 PR 的比例明顯更高。

這説明華語 Web3 開發者並非只是"使用開源"，而是在相當程度上參與到開源協作中。

同時，Web3 也正在探索一種不同於傳統志願模式的開源路徑：通過 Grant、Bounty、Token 和聲譽機制，為持續貢獻提供現實激勵。這既是機會，也是尚未完全成熟的實驗。

7.4 過去 5 年華語開發者貢獻活躍度

圖 34：2021–2025 年華語開發者貢獻活躍度（柱狀圖：活躍開發者數，折線圖：同比增長率）。

7.5 華語開發者對 Web3 生態核心倉庫的貢獻活躍佔比

7.5 華語開發者對 Web3 生態核心倉庫的貢獻活躍佔比

但根據 Web3insight 提供的數據，2025 年華語開發者參與 Web3 開源生態的活躍度出現了大幅下降，同時受制於語言、協作習慣等原因，華語開發者在 Web3 生態中對於核心倉庫的貢獻活躍佔比相比華語開源開發者基數也處於較低位置，作為天然開源的行業，華語開發者的開源道路仍然任重道遠。

洞察七：當前 Web3 更像是「站在開源巨人肩膀上，但自身在如何以開源方式行走上還不成熟」的階段。要真正繼承開源精神，需要在許可證理解、項目開放策略和治理結構上補更多課。

八、社區與從業環境：黑客鬆、機會和安全感

多數開發者至少偶爾參與社區，有相當一部分積極參加黑客鬆和技術分享會。對很多人而言，這既是學習場景，也是結識同伴、尋找工作和合作機會的入口。

8.2 對社區支持的期待

在眾多選項中，「就業/合作機會」和「項目孵化/資助」遙遙領先，其次才是課程和工具。這與很多通用技術社區側重「知識與工具」不同，Web3 社區被期待提供的是更直接的機會與資源鏈接。

對很多華語 Web3 開發者來説，社區的價值並不主要體現在"學到多少新知識"，而在於機會與信任的連接。

社區是他們接觸項目、過濾風險、尋找合作伙伴、獲得內推與反饋的關鍵節點。

在一個高不確定性的行業裏，社區往往承擔了"職業緩衝器"的角色，這也是為什麼即便已經退坑，不少人仍然選擇留在社區中。

從環境滿意度來看，大多數人集中在「一般」和「滿意」兩檔；對是否回 Web2 的問題，大部分 Web3 從業者短期內並不考慮，但也有大約四分之一處於搖擺狀態。

洞察八：Web3 從業環境的核心矛盾並不在於絕對收入，而在於「機會密度 × 不確定性」。誰能在本地構建更穩健、可持續的職業通道，誰就更能留住開發者。

結語：2025 年的 Web3，對華語開發者意味着什麼？

綜合本次調研與 GitHub、Stack Overflow、JetBrains 等公開報告，我們大致可以給出三個判斷：

• **在開發者畫像上，Web3 開發者與「普通工程師」高度重疊。**年齡、學歷和技術棧都非常接近，這不是一個神秘的亞文化圈層。
• **在職業路徑上，Web3 又和傳統互聯網有顯著不同。**多元收入、遠程辦公和高波動，讓它更接近一種「工程師自由職業/創客」模式。
• **在風險與競爭上，Web3 面對的不只是監管，還有 AI 等更強力的人才收割機。**誰能在真實應用和開發體驗上拿出更好的答案，誰就更可能贏得下一階段的工程師時間。
• 在開源與社區上，Web3 繼承了全球開源運動的大框架，但還沒有完全兑現「一切開源」的理想。

從 2021–2025 的週期來看，一個越來越清晰的結論是：

• Web3 仍然提供機會；
• 但不再獎勵'只靠運氣與短期敍事'的參與者；
• 真正具備上行空間的，是那些：能在開源中積累聲譽，在社區中建立信任，在技術上形成不可替代性的人。

也許可以這樣總結 2025 年華語開發者眼中的 Web3：

它不是註定偉大的烏托邦，也不是已經終結的泡沫，而是一個仍在試驗中的工程師樂園與資本試驗場。對願意長期學習、擁抱不確定性、樂於在開源中成長的人來説，這裏依然有值得下注的未來，而社區，正是連接這些長期主義者的真正基礎設施。

如何貢獻

我們歡迎所有形式的貢獻！無論你是開發者、設計師、數據分析師還是寫作愛好者，都可以幫助改進這份報告。

• 提交問題和建議：如果你發現了報告中的錯誤、遺漏，或有改進建議，請在 GitHub 上提交 Issue。
• 貢獻代碼：我們可以接受 Pull Request 來修復 bug、添加新功能或改進文檔。請先查看開放的 Issue，尋找你可以幫助的地方。
• 改進翻譯：如果你發現中英文翻譯不準確或有更好的表達方式，歡迎提交改進。
• 分享傳播：幫助分享這份報告到你的社區、社交媒體或技術圈子，讓更多開發者看到。
• 提供數據洞察：如果你有數據分析經驗，可以提供更深層次的數據洞察或可視化建議。
• 參與討論：在 GitHub Discussions 中參與關於報告內容、方法論或未來方向的討論。

貢獻指南：

• 保持友善和尊重：社區成員應該相互尊重，建設性地討論問題。
• 提供上下文：提交 Issue 或 PR 時，請詳細描述問題或改進內容。
• 遵循現有風格：代碼和文本應保持與現有風格一致。

每一份貢獻，無論大小，都讓這份報告變得更好。感謝你的參與！

致謝

本報告由 OpenBuild, GCC, 登鏈, Creators, OpenCAS 聯合發起，Web3insight 提供數據分析服務。

本報告的完成離不開以下組織和個人的支持：

• 社區合作伙伴（排名不分先後）：感謝 Monad 華語、Solana 中文、HOH、Starknet 中文、Starknet Astro、KeyMapDAO、Alcove、Vana 中文、Victor Zhang (SmartToken)、Maggie(ETHGlobal)、Defihack Labs、Henry Lee (KiteAI)、4Seas、BETA UCB、Herstory 等社區/項目/貢獻者的支持（因對接社區較多，如有遺漏，敬請諒解，歡迎隨時聯繫我們補充！）。
• 技術支持：感謝 GitHub、Stack Overflow、JetBrains 等平台提供的公開開發者報告數據，為我們的橫向對比提供了重要參考。
• 開源項目：本報告使用的主要技術棧包括 Chart.js（圖表）、ChartDataLabels（數據標籤插件）等開源項目，感謝這些項目的維護者。
• 所有參與者：感謝 220 位花時間填寫問卷的開發者，你們每一個人的回答都為這份報告貢獻了價值。

本報告遵循 CC-BY-4.0 協議開源，歡迎轉載、分享和二次創作，請保留署名。

開源不是一個人的獨角戲，而是一羣人的協奏曲。感謝每一位為華語 Web3 生態做出貢獻的開發者