分析界面:boss直聘網頁版 職位頁面 用列表的方式展示各個招聘的信息,只展示了各個招聘信息的主要信息,沒有詳細信息,展示應聘者最關注的工作、地點、薪資等;信噪比高 根據親密性原則,如果信息之間關聯性越高,他們之間的距離就應該越接近,也越像一個視覺單元;boss直聘的職位頁面,將搜索條件和職位列表很明顯的做區分,篩選條件和搜